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人才招聘

HR

销售经理

 

工作职责:

1、开拓市场、挖掘客户资源,定期联络、跟进客户,维护良好的客户关系,完成销售目标。

 2、寻找目标客户,对潜在客户进行搜索、汇总、电话沟通、上门拜访。

3、熟悉产品知识,为客户提供有针对性的产品及服务,完成售前产品演示、售后技术指导。

4、分析客户需求,制定产品营销方案,为客户提供咨询服务。

 

任职要求:

1、性格开朗、富有激情、普通话标准、语言表达能力强

2、具备良好的心理素质、抗压能力强、责任心强、重视团队合作

3、学习能力强、具备良好的沟通协调能力及良好的人际关系。

4、大专以上学历,计算机相关专业者优先, 具有ERP或软件类销售经验为佳。

5、熟练使用办公软件,熟悉ERP理论知识及计算机等相关知识。

6、具有1-3年ERP软件或软件销售经验者优先。

7、有一定相关行业的人脉资源者优先。

8、优秀应届毕业生可考虑 

 

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